（一）计件工资软件是一款用于将以按件计算工资的企业搬迁到网络化工资管理平台，旨在提升企业人力资源管理效率，提供便捷的计件工资计算功能，能够让企业以更低的成本高效管理人力资源。

(资料图片仅供参考)

（二）计件工资软件可提供的具体功能有：①工资核算功能，可实时显示当前员工每年每月的生活费用工资，及实际发放的工资总额；②绩效考核，提供有效的绩效评估机制，进行员工绩效考核；③工资发放管理，提供灵活的工资发放管理机制，可以根据企业规定颁发不同流动性的费用；④缴费记录保存，可以将企业所缴费用记录保存，提供任何时刻的财务报告；⑤报表功能，为企业提供员工的绩效工资报表，各项费用的详细报表，方便企业实施绩效工资管理。

（三）采用计件工资软件，企业不但可以使工资审核更为便捷，而且可以有效节省管理费用，同时也可以避免因人力资源管理不完善而造成的一系列负面影响。此外，计件工资软件可以助力企业工资发放，能够提供精细化的报表，便于企业实施工资改革，提高企业的客户服务水平及推动团队合作改善。

（四）计件工资软件的能力涵盖员工管理、考勤记录、工资发放等各种行业管理，凭借软件的灵活性及先进的科技，根据用户的具体需求自定义，不但可以有效提升企业管理效率，而且可以进行安全可靠的管理。

1. 计件工资软件安装：

（1）检查计算机操作系统是否支持软件的安装，并检查操作系统的版本是否支持该软件；

（2）下载软件安装包并运行安装程序，输入用户名，口令和安装路径进行安装；

（3）根据安装步骤一步步安装：配置数据库密码等，安装计件工资系统软件，安装附带应用，完成软件安装；

（4）软件安装后，输入用户名、口令，并登录计件工资系统，查看当前系统配置；

2. 计件工资软件使用：

（1）第一次进入计件工资软件，根据提示准备好账号\\密码及操作步骤，开始正式使用；

（2）根据需要，在系统中添加员工信息，并规划计件工资计算规则；

（3）每月开始，依据当月计件规则，录入各员工的实际工作时间及产出数据，计算当月薪水；

（4）每月银行报账方式，根据实际账户汇总报账：员工银行卡、办公室代发、现场发放等；

（5）使用计件工资软件分析汇总各月薪水报表，并及时处理其他事宜，如报税、报社保等。

本文计件工资软件，正式工算工资软件到此分享完毕，希望对大家有所帮助。

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